
Meine Lösung: weniger Dosen, gesündere Menschen, weniger Müll
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Als Mysolution wuchs, stieg auch die Zahl der Dosen – und damit der Müll und die Arbeit, die sie machten. Genau das brachte Krista van Rijt dazu, einen Kühlschrank voller Softdrinks gegen eine integrierte Hydration-Lösung zu tauschen: gesünder für ihr Team und besser für die Umwelt.
Auf einen Blick
Unternehmen
Mysolution, ein Softwareunternehmen für Recruiting und Personalvermittlung in Houten bei Utrecht; wuchs über ein Jahrzehnt von etwa 40 auf mehr als 200 Mitarbeitende
Warum ein REFILL+ Series 2
Ein wachsendes Unternehmen bedeutete immer mehr Dosen: mehr Müll, mehr Arbeit; sie abzuschaffen war die gesündere Wahl, für das Team und die Umwelt
Das Ergebnis
Von rund 500 Dosen pro Woche in Spitzenzeiten runter auf 100, deutlich mehr getrunkenes Wasser und ein Ort, an dem man sich wirklich gern aufhält
Als Mysolution wuchs, wuchs auch der Dosenberg. In den letzten zehn Jahren hat sich das Unternehmen von rund 40 auf über 200 Personen vergrößert und verteilt sich mittlerweile auf zwei benachbarte Gebäude bei Utrecht. Jede neue Einstellung bedeutete mehr Dosen im Kühlschrank, mehr Lieferungen und mehr Verpackungsmüll.
Für Krista van Rijt, die das Office- und Event-Management leitet, war genau das der Auslöser für die Veränderung: Sie wollte die Dosen loswerden – als gesündere Entscheidung für ihr Team und für die Umwelt.
"Es lag daran, dass wir Dosen mit Softdrinks im Kühlschrank hatten, was schlecht für die Umwelt ist und uns viel Arbeit macht: das Nachfüllen, der Einkauf, das Recycling von all dem", sagt sie. "Und ich wollte etwas Umweltfreundlicheres tun." Je größer das Unternehmen wurde, desto mehr fielen die Dosen ins Gewicht, erzählt sie.
500 Dosen pro Woche
Zu Spitzenzeiten waren die Zahlen enorm. "In der Spitze waren es um die 500 pro Woche", so Krista.
Diese Menge blieb voll an ihrem Team hängen. Jede Dose musste bestellt, hereingeschleppt, eingeräumt und die Verpackung danach entsorgt werden. "Nicht unbedingt meine Zeit", sagt sie, "aber die Zeit meines Teams, das ständige Hin- und Herschleppen der Dosen." Eine wiederkehrende, unsichtbare Belastung, die mit jeder Neueinstellung wuchs.
"In der Spitze waren es um die 500 [Dosen] pro Woche." — Krista van Rijt, Mysolution
Warum integriert und kein gewöhnlicher Wasserspender
Als Krista nach einer Alternative suchte, reichte ein einfacher Wasserspender nicht aus. Sie wollte eine Lösung, die alles auf einmal kann.
"Wegen der Geschmacksrichtungen und der Optionen", sagt sie. "Unser Kaffeelieferant hat zwar einen Wasserspender, aber dort steht der Sirup separat. Für mich war es wichtig, dass bei Aquablu alles in einem Gerät steckt."
Genauso überzeugend war, wie wenig Platz das Gerät brauchte – in einem Büro, in dem die einzige Cafeteria ohnehin gut besucht ist.
"Der Dispenser selbst ist superkompakt. Er passt direkt auf die Arbeitsplatte. Man muss dafür nicht die Schränke darunter öffnen." Und beim Abwägen musste kein einzelner Vorteil die Entscheidung allein tragen. "Es ist kosteneffizient, schmeckt super, ist gesünder, besser für die Umwelt und macht weniger Arbeit", meint sie. "Es ist einfach die Kombination aus all dem."
Automatisch gesünder
Die positiven Effekte machten sich zuerst bei Kristas eigenen Gewohnheiten bemerkbar.
"Ich trinke selbst sehr viel Wasser", sagt sie, "und ich glaube, ich habe meine Menge verdoppelt. Nur stilles Wasser hängt einem irgendwann zum Hals heraus, da hilft das hier wirklich enorm." Der Wechsel von einer Wand voller zuckerhaltiger Dosen zu aromatisiertem Wasser machte die gesunde Option für alle zur einfachsten Wahl.
Und die Begeisterung hält an. "Es vergeht kein Tag, an dem nicht jemand sagt: 'Ich finde das so gut'", erzählt sie.
"Es vergeht kein Tag, an dem nicht jemand sagt: 'Ich finde das so gut.'" — Krista van Rijt, Mysolution
Weniger Müll, weniger Arbeit
Das Umweltziel, mit dem alles begann, ist weitgehend erreicht. Ganz verschwunden sind die Dosen zwar nicht.
"Wir haben noch welche für die Etagen, die am weitesten von der Küche entfernt sind, und ein paar für Kundenevents, und Cola gibt es auch noch", so Krista. "Aber der Rest ist komplett weg." Verschwunden sind damit auch die endlosen Verpackungsberge, die ständigen Lieferungen und ein großer Zeitaufwand für ihr Team.
"Inzwischen", sagt sie, "macht es das Büro auch einfach lebendiger." Ein willkommener Nebeneffekt einer Entscheidung, die für die Umwelt und die Gesundheit getroffen wurde, nicht bloß für die Büropräsenz.
Der Weg zurück ins Büro
Wie viele Unternehmen versucht auch Mysolution nach Jahren des hybriden Arbeitens, die Leute wieder ins Büro zu locken – und Krista merkt, wie die Cafeteria dabei im Stillen hilft. Hier isst das ganze Unternehmen gemeinsam zu Mittag, und hier steht die Aquablu Maschine neben der Kaffeemaschine und den Snacks.
"Es ist buchstäblich eine Küche", sagt sie, "aber eben die Küche des Hauses, der Mittelpunkt." Auch kleine Dinge zählen. "Ein Aquablu Gerät hilft, weil man so etwas zu Hause nicht hat", meint sie.
"Das Mittagessen hilft. Und einfach kleine Dinge im Büro zu planen, die vor Ort mehr Spaß machen als von zu Hause aus."
Das Ergebnis
Was als Plan begann, Dosen zu reduzieren, hat sich zu einem echten Mittelpunkt des Büros entwickelt.
Der nachhaltige Erfolg, den Krista sich gewünscht hatte, ist spürbar: fast keine Einwegdosen mehr, weniger Müll, kein Kistenschleppen – und dazu ein gesünderes Team sowie eine lebendigere, zufriedenere Cafeteria.
Als Aquablu ankam und alle probierten, war die Sache sofort klar. "Ich habe an dem Tag alle im Büro gesehen, 40 oder 50 Leute, und ich habe nur Positives gehört", sagt sie.
"Für mich war das die Bestätigung."



